Ma´s de 2,500 colaboradores disfrutan los beneficios del trabajo flexible que el desarrollador de tecnologi´as y servicios innovadores implementó hace ya casi un año en las ma´s de 20 localidades de Continental en el pai´s.
«Como li´der de la industria automotriz, debemos estar a la altura de lo que el mundo digital nos demanda. Adema´s, en Continental estamos convencidos de que nuestros colaboradores son lo ma´s importante para alcanzar el e´xito y convertirnos en el mejor lugar para trabajar, es nuestra meta», comento´ Marco Galluzzi, Vicepresidente de Relaciones Humanas de Continental en Me´xico.
El trabajo mo´vil, es la opcio´n que da a los empleados la alternativa de realizar sus actividades en un lugar distinto de las localidades propias de la compan~i´a. Esto puede evitar viajes a la oficina para permitir a los empleados ma´s tiempo con sus familias. Tener flexibilidad en las jornadas tambie´n permite adaptar los horarios para estar en la oficina cuando es ma´s oportuno, por ejemplo en reuniones importantes o cuando es necesario colaborar con un equipo, por lo que esta flexibilidad permite prosperar en la vida profesional y personal de los colaboradores.
Esta política laboral beneficia a todos los empleados, ya sea que se encuentren en una oficina corporativa o en una planta productiva, siempre y cuando las tareas de su puesto les permitan realizar su trabajo en un lugar fuera de su localidad.
Continental ha implementado una nueva poli´tica de periodos saba´ticos, periodo de descanso no pagado por hasta un an~o, para cumplir metas personales como viajes, aprender un nuevo idioma o cumplir algu´n suen~o. Los empleados tienen también la opcio´n de aplicar a reducir sus horas de trabajo para satisfacer necesidades personales, familiares o incluso acade´micas.
«La oportunidad que me da Continental de tener horarios flexibles me brinda la chance de pasar ma´s tiempo con mi familia y poder atender la crianza de mis dos hijos, lo cual me permite contar con un balance vida y trabajo. En estos momentos me siento exitosa en mi trabajo sin descuidar algo tan importante como mi familia», expreso´ Laura Cardozo colaboradora de unas de las plantas de Continental en Me´xico.
Con estas acciones Continental Me´xico demuestra ser uno de los mejores lugares para trabajar en nuestro pai´s.
