DHL Express México logró, por segundo año consecutivo, ubicarse en el ranking del Instituto Great Place to Work (GPTW), como el Mejor Lugar para Trabajar en México para Mujeres 2022 en la categoría de organizaciones con más de 5 mil colaboradores.

El reconocimiento a DHL Express México por parte de GPTW obedece a sus prácticas que promueven la equidad de género y la inclusión. Este ranking reconoce a las mejores organizaciones que conectan con el compromiso de equidad e inclusión de mujeres en el lugar de trabajo.

“Mantenernos como la empresa número 1 de los mejores lugares de trabajo para las mujeres, es un reto para continuar con nuestro compromiso de promover un ambiente laboral de respeto, equidad, estabilidad laboral y desarrollo ante una coyuntura global en la que se reclama el derecho a la igualdad de oportunidades entre hombres y mujeres”, comentó Antonio Arranz, CEO de DHL Express México.

El Instituto Great Place to Work entregó el reconocimiento a DHL en una ceremonia virtual, en el marco de las iniciativas realizadas por GPTW en el mes de la mujer, bajo el tema “Perspectivas: desarrollo y liderazgo”.

Iniciativas

DHL Express México recordó que, garantizar el equilibrio de género en los equipos es una de las prioridades de la empresa, por ello, desde 2021 inició el proyecto 50/50 que busca incrementar su plantilla femenina en la operación.

Actualmente, de casi 9 mil empleados en DHL Express, las mujeres representan el 22% de los puestos de la organización y un 29% de las posiciones de liderazgo, cifras relevantes en la industria logística que se ha visto tradicionalmente como una industria masculina.

Flexibilidad de horarios, herramientas de movilidad, políticas claras de inclusión y no discriminación, programas de capacitación interna e iniciativas que fomentan la diversidad y la equidad de género, son algunas de las prácticas que DHL realiza para mejorar continuamente las condiciones de trabajo de sus equipos y de su fuerza laboral femenina.